Blogs, tips, nieuws en de podcast

Hoe zelfs een topdebater als ik toch een verkeerde inschatting maakte.
Maar ik geef mijn denkfout grif toe!
Niets is wat het lijkt. Soms zie je het écht even niet. En ja, dat overkwam mij. Goh… ik ben net een mens!

Hoe herken je holle retoriek? (van bijvoorbeeld politici) – En, wat doe je er tegen? (5 voorwaarden)
Je mag iedereen op inhoud uitdagen. Om de holle retoriek te elimineren!
Nietszeggende woorden brengen de wereld geen stap verder. Maar, wat wel?

Hoe Frits Wester dacht een kuil voor een ander te graven. Maar, er zelf inviel. En, er niet meer uitkwam.
Verdedig jezelf nooit als een ander jou framet!
Zéer leerzaam wat daar gebeurde op televisie, op zondag 14 november. De bottomline: doe het niet zoals Frits Wester!

Argumenten zijn nooit voldoende om 100% te overtuigen!
Er is méér nodig! Verwerk dat in je betoog!
Als jij gelijk wilt krijgen, dan weet je ongetwijfeld dat je jouw argumenten op orde moet hebben. Maar helaas is dat niet voldoende. Er is ook nog iets anders wat je onbetwistbaar moet bewijzen…
BLOG: Emoties zijn feiten. En dus heb je het er over in een debat of discussie! (met TIPS)
En krijg meer begrip voor elkaars standpunten!
Belangrijk: ontken in een discussie of debat NOOIT het belang van emoties. Negeer ze niet. Bagatelliseer ze niet.
Emoties zijn nl. feiten!

Organiseer je een bijeenkomst en ben jij de dagvoorzitter of presentator? 3 tips voor jou! (MET VIDEO)
Prikkelen, Plagen, Plezieren
En dan sta je ineens zelf op het podium omdat het inhuren van een dagvoorzitter of presentator te duur is. Oehhhhh…. hoe doe je dat?

Als je dít zegt in een debat of discussie, dan is dat het bewijs dat je geen argumenten meer hebt!
Nuttige tips voor politici en ieder ander die op basis van argumenten gelijk wil krijgen!
In dit blog een belangrijke tip voor al die mensen die op basis van argumenten hun overtuigingskracht willen versterken!

Deze 5 dingen slaan een discussie dood. Bijvoorbeeld op je werk.
Herken ze en handel ernaar!
Natuurlijk wil jij een disussie op inhoud voeren. Wat jammer dat de ander dat niet wil. Daar moet je je tegen wapenen. Maar herken je wel de gedragingen van je gesprekspartner waardoor de discussie doodslaat?